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インタビュー#001
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社員メッセージ
2018年入社
佐藤 琢磨
TAKUMA SATO
入社から現在までの経歴
2018年 東京大学卒業
2019年 システム構築PdMチーム
最も重要だったのは、明確なビジョンの設定だった。何を成し遂げたいのか、どのような価値を提供したいのかを決めることが、組織の指針となる。しかし、これは簡単な作業ではなく、多くの思考と試行錯誤を必要とした。ビジョンが定まると、次に必要なのは、そのビジョンに共感し、共に歩むことができるチームの構築である。チームメンバーを選ぶ際には、スキルだけでなく、価値観やビジョンへの共感を重視した。多様な視点を持つメンバーが集まることで、より豊かで革新的なアイデアが生まれると信じている。
0から組織を作り上げる中での気付き
PROLOGUE
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Q メーカーのマーケティング部の成り立ちは?
わずか1名から、マーケティング部を部門化
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